В Сахалинской области проводятся проверки юридических лиц и предпринимателей на предмет нарушения миграционного законодательства
09:30 19.06.2024
Как было озвучено по итогам коллегии МВД России за прошлый год, Президентом Российской Федерации поставлена задача по выработке новых подходов к миграционной политике. Приоритетным направлением деятельности определено пресечение незаконной миграции.
В рамках исполнения контрольных (надзорных) полномочий в сфере миграции за пять месяцев текущего года на территории Сахалинской области подразделениями по вопросам миграции на региональном районном уровне проведено 16 проверочных мероприятий в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, направленных на выявление фактов нарушения миграционного законодательства. По результатам проверочных мероприятий составлено 105 административных протоколов. Из них:
- 31 протокол по ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ (привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии разрешения на работу либо патента; либо привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии, специальности, должности, виду трудовой деятельности, не указанной в разрешении на работу или патенте, либо привлечение иностранного гражданина или лица без гражданства к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации на территории которого данному иностранному гражданину или лицо без гражданства выдано разрешение на работу патент или разрешение на временное проживание);
- 73 протокола по ч.3 ст. 18.15 КоАП РФ (не уведомление или нарушение установленного порядка или формы уведомления территориального органа, федерального органа исполнительной власти, осуществляющего контроль в сфере миграции о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ, оказание услуг с иностранным гражданином в установленный законом срок)
1 ч.5 ст. 18.15 КоАП РФ (за не уведомление или нарушение установленного порядка или формы уведомления работодателем или заказчиком работы с привлекающим высококвалифицированных специалистов федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) миграции или его уполномоченного территориального органа в соответствии с перечнем установленном указанным федеральным органом исполнительной власти об исполнении обязательств по выплате заработной платы)
Внесено 11 представлений юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям о принятии мер по устранению причин и условий способствующих совершению административных правонарушений.
Мероприятия, направленные на пресечение фактов нарушения миграционного законодательства продолжаются.
В рамках исполнения контрольных (надзорных) полномочий в сфере миграции за пять месяцев текущего года на территории Сахалинской области подразделениями по вопросам миграции на региональном районном уровне проведено 16 проверочных мероприятий в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, направленных на выявление фактов нарушения миграционного законодательства. По результатам проверочных мероприятий составлено 105 административных протоколов. Из них:
- 31 протокол по ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ (привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии разрешения на работу либо патента; либо привлечение к трудовой деятельности иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии, специальности, должности, виду трудовой деятельности, не указанной в разрешении на работу или патенте, либо привлечение иностранного гражданина или лица без гражданства к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации на территории которого данному иностранному гражданину или лицо без гражданства выдано разрешение на работу патент или разрешение на временное проживание);
- 73 протокола по ч.3 ст. 18.15 КоАП РФ (не уведомление или нарушение установленного порядка или формы уведомления территориального органа, федерального органа исполнительной власти, осуществляющего контроль в сфере миграции о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ, оказание услуг с иностранным гражданином в установленный законом срок)
1 ч.5 ст. 18.15 КоАП РФ (за не уведомление или нарушение установленного порядка или формы уведомления работодателем или заказчиком работы с привлекающим высококвалифицированных специалистов федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) миграции или его уполномоченного территориального органа в соответствии с перечнем установленном указанным федеральным органом исполнительной власти об исполнении обязательств по выплате заработной платы)
Внесено 11 представлений юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям о принятии мер по устранению причин и условий способствующих совершению административных правонарушений.
Мероприятия, направленные на пресечение фактов нарушения миграционного законодательства продолжаются.